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【課程公告】勞動法令一點通(4)問題員工爭議案例說明與常見法律實務判例解析(桃園)

本所程居威律師,受邀擔任桃園市工業會課程的講師囉📣📣📣

本課程彙整企業常見各類資遣與解僱及爭議實務案例,並協助參訓學員能充分瞭解不同狀況下所遭遇之爭議案件,協助減少勞資雙方爭議,保障公司與勞工個人權益。

並透過案例教學,讓學員理解勞資實務上各類勞動契約終止型態及其所衍生之權利差異,以俾勞資間得以和協終止勞動契約避免爭議發生。

名額有限,歡迎立即報名參加!


課程大綱▶

勞動契約終止之類型

 1.公司消滅

 2.勞工死亡

 3.雙方合意終止/資遣 4.勞工/雇主單方終止

自請離職

被迫資遣

強制退休

自請退休

 1.自請退休要件

 2.退休金種類

 3.工作年資計算

 4.舊制退休金計算

 5.舊制年資處理方式

 6.退休金給付說明

法定終止事由

禁止雇主終止勞動契約之規定

 1.強制規定

 2.產假期間

 3.職災醫療期間

 4.勞資爭議調解期間

 5.其他

舉證責任與最後手段性

資遣要件之實務認定、爭議案例與資遣費計算、資遣通知

解雇要件之實務認定、爭議案例與違法解雇風險


講師🦸:程居威律師


報名資訊▶

🔸上課日期:2022-09-20 (二) 09:00-16:00

🔹上課地點:桃園市工業會-會務會館1201教室

      (桃園區縣府路332號11樓(市政府對面/聯邦銀行樓上)

🔸課程費用:本會會員每人$1,200元、非會員$1,800元(含講義教材及餐費)


主辦單位:桃園市工業會

洽詢電話:(03)3379022分機222 李衍琳 小姐



★★★邀約內訓/專題講座/產品諮詢★★★

請洽林政儒顧問

連絡電話:(04)2221-0860

E-MAIL:cjlin@sllaw.com.tw

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